Na sala de reunião de uma multinacional o diretor nervoso fala com sua equipe de gestores. Agita as mãos, mostra gráficos e, olhando nos olhos de cada um ameaça: - Ninguém é insubstituível! A frase parece ecoar nas paredes da sala de reunião em meio ao silêncio. Os gestores se entreolham, alguns abaixam a cabeça. Ninguém ousa falar nada. De repente um braço se levanta e o diretor se prepara para triturar o atrevido: - Alguma pergunta? - Tenho sim. E Beethoven? - Como? - o encara o diretor confuso. - O senhor disse que ninguém é insubstituível e quem substituiu Beethoven? Silêncio. O funcionário fala então: - Ouvi essa estória esses dias, contada por um profissional que conheço e achei muito pertinente falar sobre isso. Afinal as empresas falam em descobrir talentos, reter talentos, mas, no fundo continuam achando que os profissionais são peças dentro da organização e que, quando sai um, é só encontrar outro para por no lugar. Então, pergunto: quem substituiu Beethov...
Entendo o ponto de vista de vcs, porém discordo, vez que, por simples dedução aufere-se que se o dia foi suficientemente bom para merecee exclusividade de pensamento e atenção, obviamente vcs gostarão de repeti-lo, todavia, so será possível se esperarem pelo próximo dia... Então, eu quero pensar sempre no amanhã e esperar dele o melhor que posso pensa hj.
ResponderExcluirbeijos, meu amigos queridos
Lilian
De fato, amanhã pode ser tarde. Em 2009/2010 me deparei diversas vezes com esse pensamento.
ResponderExcluirUm beijo.